在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門的關(guān)注與支持下，2017屆招聘工作將于9月21日正式拉開帷幕。 據(jù)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，2017屆校園招聘擬需求人數(shù)達(dá)200余人，在公司人力資源部的策劃及組織下，公司多個(gè)招聘小分隊(duì)將陸續(xù)前往全國(guó)23座城市、40所高校舉辦公司專場(chǎng)校園宣講會(huì)，屆時(shí)，公司部分高管、中層干部也將蒞臨宣講現(xiàn)場(chǎng)與學(xué)生互動(dòng)交流。 公司一貫重視人才培養(yǎng)與儲(chǔ)備，不僅有明確的新員工培養(yǎng)計(jì)劃，還匹配全方位、多體系的培訓(xùn)及雙通道發(fā)展路徑，力求讓加入中電二公司的每一位新員工在成長(zhǎng)的道路上都能有方向、有計(jì)劃、有步驟、有目標(biāo)，完備的全方位、多體系運(yùn)作也將為新員工的成長(zhǎng)成才保駕護(hù)航。 歡迎擁有勇氣與雄心的你加入我們，讓每一個(gè)有能力的人擁有施展的空間與舞臺(tái);讓每一個(gè)付出勇氣與雄心的人不被辜負(fù)。為公司進(jìn)一步成為“最具過國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的工業(yè)建筑與環(huán)境工程系統(tǒng)服務(wù)商”并肩同行！...

2016年9月12日，中電二公司EHS體系管理會(huì)議在成都京東方項(xiàng)目部如期舉行。公司副總經(jīng)理、安委會(huì)副主任惠文榮、公司安全部經(jīng)理陳宇初及各分公司安全部經(jīng)理、項(xiàng)目部安全主管及同事參與了此次會(huì)議。 惠總出席會(huì)議并發(fā)表講話。著眼公司安全管理理念，分別從管理和投入兩方面詳細(xì)闡述了EHS體系建設(shè)的重要性，并對(duì)所有參會(huì)人員提出如下幾點(diǎn)要求。管理方面：1、強(qiáng)化溝通，承上啟下;2、與時(shí)俱進(jìn)，完善提高;3、群策群力，互幫互助;投入方面：1、合理安全投入，保障安全生產(chǎn);2、人員投入，梯隊(duì)培養(yǎng);3、行動(dòng)投入，落實(shí)管理。 精益求精，品質(zhì)鑄魂。在本次會(huì)議中，各分公司通過相互交流，共同探討，進(jìn)一步對(duì)公司安全體系建設(shè)進(jìn)行了分解和細(xì)化，一定程度上強(qiáng)化了公司安全體系管理意識(shí)，彌補(bǔ)了部分管理缺陷，同時(shí)，也為努力建設(shè)一支中電二特色的優(yōu)秀安全管理團(tuán)隊(duì)前進(jìn)在路上！...

9月7日下午，無錫市新吳區(qū)洪延煒副書記和區(qū)政府有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我公司中電環(huán)境科技園考察工作。公司總經(jīng)理?xiàng)盍忌?、總?huì)計(jì)師孫劍平和中電環(huán)境副總經(jīng)理鐘偉鋒參加接待。 楊總向區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)簡(jiǎn)要介紹了我司的歷史沿革、經(jīng)營(yíng)狀況、主要業(yè)績(jī)以及中電環(huán)境科技園的生產(chǎn)建設(shè)情況。洪副書記介紹了新吳區(qū)成立后的“十三五”規(guī)劃，表達(dá)了新吳區(qū)吸引人才來區(qū)落戶、發(fā)展的殷切希望。中電環(huán)境科技園項(xiàng)目是新吳區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目之一，區(qū)委區(qū)政府也將繼續(xù)從多方面采取有效措施提供保障。...

9月8日下午14時(shí)，中電系統(tǒng)召開2016年第一次臨時(shí)股東會(huì)。公司全體股東或其委托代理人共12人出席了此次會(huì)議，公司董事、監(jiān)事;總會(huì)計(jì)師、副總經(jīng)理;黨委副書記、紀(jì)委書記;董事會(huì)秘書共8人列席了此次會(huì)議。 （來源：中電系統(tǒng)官網(wǎng)）